Результаты поиска:
Найдено: 781
201.
Петухов В.А. Эволюция взглядов Маркса на роль постоянного капитала в процессе производства
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В статье прослеживается эволюция взглядов Маркса на роль постоянного капитала. Автор предлагает пути разрешения возникающих при этом сложностей как в рамках марксистской парадигмы, так и в рамках анализа факторов производства. С данной статьей будет полезно ознакомиться специалистам по истории экономической мысли.Петухов В.А. Эволюция взглядов Маркса на роль постоянного капитала в процессе производства // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1273-1281. – doi: 10.18334/rp.18.7.37671.
202.
Шмидт Ю.Д., Гу Э. Структурные изменения в пищевой промышленности Приморского края
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
Пищевая промышленность является социально значимой составляющей продовольственного комплекса региона и оказывает значительное влияние на качество и уровень жизни населения территории. В статье отмечается, что существующий методический аппарат и экономико-математический инструментарий не позволяют в полной мере оценить качество и эффективность структурных сдвигов в пищевой промышленности региона. Предложена авторская методика количественной оценки величины и направления структурных сдвигов в пищевой промышленности, в которой предложены показатели качества структурных сдвигов и интегральный показатель в виде взвешенной суммы структурных сдвигов по составляющим отраслевой структуры пищевой промышленности с учетом их значимости. Качество структурных сдвигов оценивается по степени их соответствия рациональности структурных изменений в пищевой промышленности региона. Апробация методики на примере пищевой промышленности Приморского края позволила сделать содержательные выводы о величине и качестве структурных сдвигов в пищевой промышленности региона.Цит. РИНЦ: 2
Шмидт Ю.Д., Гу Э. Структурные изменения в пищевой промышленности Приморского края // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1177-1192. – doi: 10.18334/rp.18.7.37689.
203.
Лашманова Ю.Ю. Система показателей оценки производственного блока производственного потенциала предприятия
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
Исследование научной литературы на предмет возможности применения существующих способов оценки производственного потенциала промышленных предприятий показало, что подавляющее большинство из них не отвечают реалиям современного состояния машиностроительных предприятий, не учитывают истинное положение дел в отрасли. В связи с этим, назрела необходимость разработки методики оценки уровня использования производственного потенциала предприятия (ППП), адекватной современному состоянию дел на машиностроительных предприятиях. В статье освящен отдельный этап разработанной методики, в частности оценка производственного блока производственного потенциала (ПБПП) машиностроительного предприятия, подробно представлена система показателей и исходные данные, предназначенные для определения уровня использования отдельных элементов ПБПП. Показаны результаты, полученные по итогам выполнения каждого подэтапа и основанные на применении указанных в статье показателей.
Представленная методика апробирована в условиях работы некоторых машиностроительных предприятий Оренбургской области, на ее основе были приняты управленческие решения, нацеленные на дальнейшей развитие ППП.
Лашманова Ю.Ю. Система показателей оценки производственного блока производственного потенциала предприятия // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1105-1126. – doi: 10.18334/rp.18.7.37691.
204.
Маликов Р.И., Гришин К.Е., Мухаметова Д.Д. Инновационные аспекты проектирования контуров благоприятной институциональной конфигурации региональной деловой среды
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В статье рассматриваются вопросы формирования благоприятной институциональной конфигурации деловой среды как фактора роста предпринимательской активности и успешного социально-экономического развития региона. Делается вывод о том, что одним из ключевых показателей эффективности институциональной конфигурации деловой среды является показатель административного давления на субъекты предпринимательской деятельности. Обоснован инновационный подход к структурированию институциональной конфигурации деловой среды по параметрам административного давления на субъекты предпринимательской деятельности, а также поэлементно определены издержки бизнес-структур на выполнение совокупных административных требований, норм и правил. Предложен методический инструментарий оценки бизнес-емкости деловой среды, позволяющий просчитывать параметры аллокативной эффективности при проектировании формата благоприятной институциональной конфигурации региональной деловой среды с целью выработки рациональных управленческих решений, способствующих поддержанию благоприятных условий для развития предпринимательства.Маликов Р.И., Гришин К.Е., Мухаметова Д.Д. Инновационные аспекты проектирования контуров благоприятной институциональной конфигурации региональной деловой среды // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1159-1175. – doi: 10.18334/rp.18.7.37695.
205.
Окорочкова А.А. Корпоративная социальная ответственность в эпоху «сознательного капитализма»
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В настоящее время в деловом мире корпоративную социальную ответственность (далее – КСО) сводят к разного рода практикам, которые могут быть косвенно или частично связаны с устойчивым развитием бизнеса: к благотворительности, социальному инвестированию, маркетингу, связям с общественностью, управлению персоналом, взаимодействию с представителями органов государственной власти, а также к концепции общих ценностей. Даже если компания выполняет требования законодательства и соблюдает нормы деловой этики, своевременно платит налоги и выпускает годовой отчет по корпоративной социальной ответственности, это не обязательно свидетельствует о том, что компания является социально ответственной. В данной статье автор внимательным образом рассматривает разного рода практики в области КСО и посредством принципа отрицания выводит ее сущностные характеристики; описывает существующую систему взаимоотношений государства и экономики, которая развивается за счет роста «сознательного» спроса и предложения на рынке свободной конкуренции и утверждает, что КСО становится одним из самых важных и системообразующих институтов эпохи «сознательного капитализма». Цит. РИНЦ: 1
Окорочкова А.А. Корпоративная социальная ответственность в эпоху «сознательного капитализма» // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1253-1272. – doi: 10.18334/rp.18.7.37709.
206.
Шокин В.О. Организация государственного регулирования страхового рынка в государствах-членах Евразийского экономического союза
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В рамках статьи проанализированы основные подходы к системе государственного регулирования рынка страховых услуг в странах-участницах Евразийского экономического союза (ЕАЭС), их соответствие международным стандартам, проведена систематизация правовых актов, регламентирующих отношения в сфере страхового сектора. Статья будет интересна специалистам, занимающимся изучением проблем государственного регулирования страховой отрасли в ЕАЭС.Шокин В.О. Организация государственного регулирования страхового рынка в государствах-членах Евразийского экономического союза // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1283-1301. – doi: 10.18334/rp.18.7.37729.
207.
Гущина Ю.И., Гаврилова О.А., Нестеренко Т.В. Система управления персоналом: содержание, цели, функции и методы
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В статье рассмотрены цели и задачи системы управления персоналом, методы согласованной работы системы управления персоналом. В ходе исследования были использованы методы анализа, синтеза, индукции и дедукции, системного анализа.
Авторами проведен анализ и оценка системы управления персоналом организации; рассмотрены основные принципы, на которых базируется система управления персоналом; систематизированы методы управления персоналом.
Цит. РИНЦ: 1
Гущина Ю.И., Гаврилова О.А., Нестеренко Т.В. Система управления персоналом: содержание, цели, функции и методы // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1205-1213. – doi: 10.18334/rp.18.7.37730.
208.
Пыркова Г.Х. Мезонинное финансирование как источник финансирования на современном этапе развития предпринимательской деятельности в Российской Федерации
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В связи с нестабильной ситуацией в экономике РФ предприятия вынуждены искать новые альтернативные источники финансирования. В статье проведен анализ различных источников финансирования инвестиционных проектов по различным критериям. Мезонинное финансирование занимает промежуточное место между долевым и долговым финансированием и рассматривается как смешанный (гибридный) инструмент финансирования проекта. Представлен возможный характер участия коммерческого банка в мезонинном финансировании. Также в работе присутствует описание российского опыта осуществления сделок мезонинного финансирования.Пыркова Г.Х. Мезонинное финансирование как источник финансирования на современном этапе развития предпринимательской деятельности в Российской Федерации // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1151-1158. – doi: 10.18334/rp.18.7.37735.
209.
Горошков И.А. Анализ текущего положения гражданского общества и его влияния на экономику России.
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В настоящей статье рассматривается состояние, а также возможности для развития гражданского общества в России. Проведен анализ влияния гражданского общества на экономику нашей страны. Показано, что неразвитость гражданского общества отрицательно сказывается на экономике и качестве государственного управления. На этой основе автор делает вывод о необходимости развития институтов гражданского общества, в том числе через внесение изменений в нормативные правовые акты.Горошков И.А. Анализ текущего положения гражданского общества и его влияния на экономику России. // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1245-1252. – doi: 10.18334/rp.18.7.37740.
210.
Вайсман Е.Д., Никифорова Н.С., Носова С.А. Формирование модели стратегического управления динамическими способностями промышленного предприятия с использованием технологии форсайт
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
Статья посвящена проблеме стратегического управления промышленного предприятием в условиях быстро меняющейся среды. Показано, что выбор стратегического направления развития и повышение эффективности такого управления могут быть достигнуты за счет формирования, оценки и управления динамическими способностями предприятия, которые проявляются в умении своевременно или с опережением преобразовать стратегически важные, то есть VRIN-ресурсы в соответствии с прогнозируемыми изменениями среды. В статье предложен метод оценки силы динамических способностей предприятия, учитывающий взаимосвязь уровня динамических способностей и их направление, предложен метод оценки силы влияния внешней среды на динамические способности. Выявлено, что в теории динамических способностей не рассматривается важная проблема стратегического выбора. Решение этой проблемы предложено осуществить с помощью форсайт технологии, а в качестве критерия окончательного выбора направления развития предложено использовать коэффициент соответствия силы динамических способностей предприятия силе влияния внешней среды. Вайсман Е.Д., Никифорова Н.С., Носова С.А. Формирование модели стратегического управления динамическими способностями промышленного предприятия с использованием технологии форсайт // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1091-1104. – doi: 10.18334/rp.18.7.37742.
211.
Белоусов О.А. Региональные особенности оценки и государственного регулирования численности иностранных работников в современных экономических условиях
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
Статья посвящена вопросам государственного регулирования миграционной политики, в части реализации полномочий субъекта РФ по правовому регулированию налогообложения доходов иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на основании патента, на примере субъекта РФ – Тверской области. Дано представление о федеральном и региональном законодательстве в области контроля миграционных потоков. Представлена краткая характеристика динамики величины стоимости патента в разрезе субъектов Центрального федерального округа (ЦФО) и выделены предпосылки увеличения его стоимости. Приведены аргументы в части экономически необоснованного повышения размера фиксированного авансового платежа по налогу на доходы физических лиц – иностранных граждан на территории Тверской области. Уделено внимание основным положительным и отрицательным последствиям увеличения коэффициента, отражающего региональные особенности рынка труда в Тверской области.Белоусов О.А. Региональные особенности оценки и государственного регулирования численности иностранных работников в современных экономических условиях // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1193-1204. – doi: 10.18334/rp.18.7.37747.
212.
Мурзина Ю.С., Позняков В.П. Основатели бизнес-династий в России признают значимое влияние семейных отношений на бизнес
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
Изучение семейного бизнеса для нашей страны продолжает оставаться одним из новых направлений в области психологии предпринимательства. Несмотря на столь непростой экономический период в среде владельцев предприятий малого и среднего бизнеса начинает формироваться группа «Основателей бизнес-династий»: предпринимателей, которые уже сейчас имеют положительный опыт ведение семейного бизнеса и планируют его передачу последующему поколению родственников. Целью данного исследования является составление портера современного «Основателя бизнес-династий»: выделение значимых экономических и социально-психологических характеристик. Исследование строится на опросе 90 представителей малого и среднего бизнеса. Метод статистической обработки (корреляционный анализ) позволил выделить значимую взаимосвязь между переменными «Основатель бизнес-династий» и «Влияние семейных отношений на бизнес», в то время как экономические и социальные характеристики остались в зоне незначимости. Полученный результат дает основание утверждать, что именно качественные характеристики сложившихся отношений в кругу семьи способствуют зарождению будущих бизнес династий.
Публикация подготовлена при финансовой поддержке РГНФ.
Проект № 15-06-10082 «Изучение новых гуманитарных технологий и инноваций на основе информационных сетей в сфере научно-психологических исследований».
Мурзина Ю.С., Позняков В.П. Основатели бизнес-династий в России признают значимое влияние семейных отношений на бизнес // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1215-1232. – doi: 10.18334/rp.18.7.37748.
213.
Руднев М.Ю Параметры внедрения и функционирования системы диагностики преднамеренного банкротства как элемента обеспечения экономической безопасности
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
Актуальность исследования заключается в том, что использование предложенной единой системы диагностики преднамеренного банкротства позволит минимизировать ущерб от подобных правонарушений, снизит риски для предприятий, чьи контрагенты осуществляют подобную деятельность, и повысит уровень экономической безопасности страны в целом. Результатом работы является новая система диагностики преднамеренного банкротства, способная показать период осуществления подобного экономического правонарушения, и помочь исследователям в выявлении деятельности руководителя предприятия, направленного на преднамеренное банкротство, а также оценке ущерба от нее. В частности, показана авторская система финансовых коэффициентов, позволяющих раскрыть динамику состояния предприятия, близкого или находящегося в состоянии банкротства, способная показать момент осуществления преднамеренного банкротства на предприятии; описана новая методика выявления сделок предприятия направленных на преднамеренное банкротство и предложен авторский комплекс условий для выявления сделки или действий руководителя, направленных на преднамеренное банкротство.
Руднев М.Ю Параметры внедрения и функционирования системы диагностики преднамеренного банкротства как элемента обеспечения экономической безопасности // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1137-1150. – doi: 10.18334/rp.18.7.37750.
214.
Петренко Е.С., Притворова Т.П., Джазыкбаева Б.К. Модельный подход к ценообразованию как инструмент маркетинговой стратегии в социальном предпринимательстве
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В статье рассматриваются вопросы развития стратегического управления в организациях социального обслуживания. Исходя из особенности социального обслуживания как разновидности социального предпринимательства, авторы подчеркивают приоритет создания социальной ценности в таких компаниях одновременно с созданием способов извлечения дохода. Для создания экономической ценности не в ущерб социальной, ценообразование на услуги фирмы играет важнейшую роль. Авторами проведено социологическое исследование, целью которого была оценка применяемых компаниями стратегий развития бизнеса и методического обеспечения всех этапов делового процесса в организациях. Выявлено, что в условиях отсутствия опыта работы на смешанных конкурентных рынках, организации, оказывающие специальные социальные услуги для инвалидов и престарелых, испытывают трудности в определении своих конкурентных преимуществ и способов их реализации.
Предложен методический подход к моделированию цены на основе вариантов разнесения косвенных затрат на цену услуг разных подразделений, а также максимальная индивидуализация цены как основа маркетинговой стратегии организации.
Петренко Е.С., Притворова Т.П., Джазыкбаева Б.К. Модельный подход к ценообразованию как инструмент маркетинговой стратегии в социальном предпринимательстве // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1233-1244. – doi: 10.18334/rp.18.7.37760.
215.
Бойко И.П., Евневич М.А., Колышкин А.В. Экономика предприятия в цифровую эпоху
// Российское предпринимательство (№ 7 / 2017)
В работе рассматриваются аспекты цифровизации экономики. Анализируются подходы к определению цифровой экономики. Определены предприятия, которые можно относить к цифровой экономике. Рассмотрено влияние цифровизации на появление новых и изменение существующих бизнес-моделей. Затрагиваются перспективы развития цифровых технологий. Бойко И.П., Евневич М.А., Колышкин А.В. Экономика предприятия в цифровую эпоху // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 7. – с. 1127-1136. – doi: 10.18334/rp.18.7.37769.
216.
Трифонов Ю.В., Ширяева Ю.С., Перцева Л.Н. Выбор конкурентной стратегии развития и функционирования предприятия
// Креативная экономика (№ 4 / 2017)
В статье рассматриваются подходы, позволяющие отнести предприятие к одному из классов состояний предприятий в пространстве конкурентоспособности. Проводится группировка факторов влияющих на конкурентоспособность предприятия. Предлагается схема выбора конкурентных стратегий развития и функционирования предприятий в зависимости от конкретного состояния предприятия и его позиционирования в рыночной среде.Трифонов Ю.В., Ширяева Ю.С., Перцева Л.Н. Выбор конкурентной стратегии развития и функционирования предприятия // Креативная экономика. – 2017. – Том 11. – № 4. – с. 457-466. – doi: 10.18334/ce.11.4.37728.
217.
Романова А.И. Возможности интернационализации в интеграционном процессе сферы образовательных услуг
// Креативная экономика (№ 4 / 2017)
В современной погоне за конкурентоспособностью в сфере образовательных услуг актуальность приобретает необходимость сохранения традиций отечественного образования в части подготовки отраслевых специалистов, упрочению их конкурентоспособности среди выпускников других вузов в регионе и за рубежом. Совершенствование системы взаимодействия производства и вузовской науки, поиск оптимального учебного плана подготовки бакалавров менеджмента в отраслевом региональном вузе, – основная идея данной статьи. При этом под интеграцией в статье понимается более адекватная требованиям международного рынка труда (запросам и прогнозам работодателей) подготовка (и/или) переподготовка основных контрагентов образовательного рынка (слушателей и преподавателей). В статье рассмотрена также интернационализация образования, как взаимопроникновение учебных технологий и результатов научных исследований в международную деятельность, ее перспективы для развития региона и регионального отраслевого вуза.Романова А.И. Возможности интернационализации в интеграционном процессе сферы образовательных услуг // Креативная экономика. – 2017. – Том 11. – № 4. – с. 419-430. – doi: 10.18334/ce.11.4.37733.
218.
Найденко И.С., Задорожняя Е.К., Куижева С.К. Экономико-математические методы в индивидуализированной оценке человеческого капитала вуза
// Креативная экономика (№ 4 / 2017)
В исследовании обоснована двойственная природа вуза как элемента системы воспроизводства человеческого капитала страны в целом, качество которого зависит от качества человеческого капитала сотрудников, работающих в вузе. В этой связи представляется особенно актуальным формирование эффективной системы мотивации, поскольку во многих вузах используются подходы к построению такой системы, которые не учитывают индивидуальную деятельность преподавателей и административно-управленческого персонала в достижении стратегических целей организации высшего образования. Выявлены задачи и соответствующие им подходы экономической оценки в системе управления человеческим капиталом вуза. Также в работе описан подход, позволяющий оценить общую эффективность инвестиций в человеческий капитал всех категорий работников вуза. В статье представлена модель оценки человеческого капитала работников вуза. Предложено формализованное описание задач оценки человеческого капитала вуза, математическая конструкция факторов, выделяющих показатели, характеризующие человеческий капитал работников и отдельных подразделений вуза. Найденко И.С., Задорожняя Е.К., Куижева С.К. Экономико-математические методы в индивидуализированной оценке человеческого капитала вуза // Креативная экономика. – 2017. – Том 11. – № 4. – с. 479-488. – doi: 10.18334/ce.11.4.37739.
219.
Глушак Н.В. К вопросу о выделении высокотехнологичных отраслей и комплексов
// Креативная экономика (№ 4 / 2017)
В настоящей статье предлагается синтез критериев выделения высокотехнологичных отраслей и комплексов. В рамках ревизии теоретико- методологических подходов были выдвинуты и обоснованы три критерия: инновационности, наукоемкости и системности базовой инновации. Соот-ветственно предложена количественная интерпретация показателей и синтезирована дефиниция «высокая технология». Глушак Н.В. К вопросу о выделении высокотехнологичных отраслей и комплексов // Креативная экономика. – 2017. – Том 11. – № 4. – с. 497-508. – doi: 10.18334/ce.11.4.37746.
220.
Пришельцева Т.П. Влияние системы управления знаниями на инновационное развитие ИТ-компаний и его оценка
// Креативная экономика (№ 4 / 2017)
В условиях современной экономики, в которой конкурентным преимуществом на рынке становится инновационность, развитие интеллектуального капитала компании на основе применения знаний, их наращивания в количественном и качественном смысле, особую важность приобретают вопросы наиболее эффективного управления знаниями, построения такого механизма знаниевого менеджмента, который позволит максимально реализовывать инновационные возможности фирмы и стимулировать их появление. В данной статье рассматривается система управления знаниями с точки зрения ее влияния на инновационное развитие компании, работающей в сфере информационных технологий.
Предложены инструменты мониторинга инновационных возможностей в рамках системы управления знаниями и разработка комплексной системы оценки ее влияния на инновационное развитие ИТ-компании.
В процессе исследования использовались методы обобщения, сравнительного анализа и синтеза.
Система управления знаниями хозяйствующего субъекта способствует его инновационному развитию при чётком построении ее информационного обеспечения на основе современных информационных технологий, в связи с чем предложены соответствующие инструменты. Чтобы оценить влияние внедряемых инструментов системы управления знаниями на инновационное развитие ИТ-компании, следует использовать как общеэкономические показатели, присущие для субъектов любой сферы деятельности, так и специфические параметры, отражающие сферу знаний и информационных технологий.
Сделан вывод о том, что ИТ-компания, внедряя в процессы своей деятельности те или иные инструменты системы управления знаниями (геймификацию, социальные сети, корпоративный портал, BI-аналитику и др.), должна проводить оценку их эффективности в части своего инновационного развития, для чего и предложена комплексная система показателей и методология расчёта интегральной величины влияния. Оценочная система должна формироваться на принципах систематического контроллинга и постоянного развития в соответствии с меняющимися условиями внешней и внутренней среды.
Пришельцева Т.П. Влияние системы управления знаниями на инновационное развитие ИТ-компаний и его оценка // Креативная экономика. – 2017. – Том 11. – № 4. – с. 431-444. – doi: 10.18334/ce.11.4.37749.
(Страница 11 из 40)
В НАЧАЛО ...
9 10 [11] ...
СЛЕДУЮЩАЯ
