Результаты поиска:
Найдено: 88
21.
Досалиев У.К., Уразбаева Г.Ж., Абишова А.У., Утемисова Г.Т. Развитие индустрии гостеприимства как одного из приоритетных направлений развития туризма в Республике Казахстан
// Экономика Центральной Азии (№ 2 / 2017)
В этой статье рассматривается реализация комплекса мер по совершенствованию индустрии гостеприимства. Сегодня индустрия гостеприимства развивается динамичнее других отраслей мировой экономики. У гостиничного бизнеса страны есть очень важная политическая, социальная и психологическая функции – он первой создает впечатление о стране, формирует ее имидж в глазах приезжающих. С этой точки зрения состояние гостиничного бизнеса в Казахстане оказывает огромное влияние на развитие внешнеэкономических связей страны, на способы ее интеграции в мировое экономическое пространство и привлечения зарубежных инвесторов в национальную экономику.Досалиев У.К., Уразбаева Г.Ж., Абишова А.У., Утемисова Г.Т. Развитие индустрии гостеприимства как одного из приоритетных направлений развития туризма в Республике Казахстан // Экономика Центральной Азии. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 91-100. – doi: 10.18334/asia.1.2.38228.
22.
Яковлева О.С. Проблемы дифференциации заработной платы в Республике Саха (Якутия)
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
Статья посвящена проблемам дифференциации заработной платы. Особое внимание уделяется установлению различных уровней заработной платы в Республике Саха (Якутия). Исследование содержит анализ статистических данных по заработной плате экономически активного населения РС (Я). В статье говорится о распределении заработной платы среди работников, имеются выборочные аналитические наблюдения размера заработной платы работников по уровню образования, а также рассмотрена дифференциация заработной платы. Учитывая экономическую ситуацию в стране в целом и в частности в республике высказаны предположительные тенденции по поводу изменения уровня дифференциации заработной платы. Данные статьи могут быть включены для дальнейших исследований по вопросам уровня дифференциации заработной платы экономически активного населения РС (Я).Яковлева О.С. Проблемы дифференциации заработной платы в Республике Саха (Якутия) // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 137-146. – doi: 10.18334/et.4.2.38191.
23.
Вартанова М.Л. Возможности и условия производства сельскохозяйственной продукции в субъектах региона
// Продовольственная политика и безопасность (№ 2 / 2017)
В связи с происходящими изменениями в аграрной политике ориентация развития АПК и особенно его аграрной сферы, направлена на сохранение и восстановление ее ресурсного потенциала, на решение социальных проблем села. При таком подходе к приоритетам развития сельскохозяйственного производства неизбежно возникает стремление государства оказывать бюджетную поддержку всем агропредприятиям, которые еще в состоянии функционировать, не попадая в полную зависимость от частного капитала, действующего в форме холдингов.Вартанова М.Л. Возможности и условия производства сельскохозяйственной продукции в субъектах региона // Продовольственная политика и безопасность. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 71-90. – doi: 10.18334/ppib.4.2.38292.
24.
Петроченко А.А. Трудовая мобильность молодежи в странах Евразийского экономического союза
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
В статье рассматриваются сущность понятия трудовая мобильность, функции трудовой мобильности, а также виды трудовой мобильности. Особое внимание в работе уделяется анализу трудовой мобильности молодежи в странах ЕАЭС. Выявлено, что в странах ЕАЭС распространена территориальная мобильность, при этом наиболее мобильной группой населения является молодое население. В статье раскрываются основные причины мобильности молодежи, а именно низкий уровень заработной платы, отсутствие перспектив карьерного роста, неблагоприятный климат в коллективе, нарушение норм трудового права, отсутствие социальной поддержки компании, желание открыть собственное дело и другие. Автор предлагает создание в странах ЕАЭС комитетов, занимающихся предоставлением данных по текущей ситуации на рынке труда в каждую из стран Союза. Петроченко А.А. Трудовая мобильность молодежи в странах Евразийского экономического союза // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 103-110. – doi: 10.18334/et.4.2.38189.
25.
Серогодский Н.А. Рецензия на монографию «Социально-экономическая политика советского государства на селе в 1945–1965 гг. (на материалах Краснодарского, Ставропольского краев и Ростовской области)» (Чайка Е.А. / М.: Креативная экономика, 2017)
// Продовольственная политика и безопасность (№ 2 / 2017)
Серогодский Н.А. Рецензия на монографию «Социально-экономическая политика советского государства на селе в 1945–1965 гг. (на материалах Краснодарского, Ставропольского краев и Ростовской области)» (Чайка Е.А. / М.: Креативная экономика, 2017) // Продовольственная политика и безопасность. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 115-118. – doi: 10.18334/ppib.4.2.38173.
26.
Коокуева В.В. Размер минимальной заработной платы как инструмент социальной политики
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
В статье поднимаются проблемы несоответствия размера МРОТ конституционным гарантиям, невыполнения социальной и защитной функции. Приведена статистика по динамике размера МРОТ, прожиточного минимума, индекса потребительских цен. Выявлены регионы с самым высоким уровнем населения с низкими доходами. Проведен статистический анализ, корреляционно-регрессионный анализ. Рассчитано, что размер МРОТ не влияет на среднедушевые доходы. Анализ взаимосвязи МРОТ и уровня безработицы не позволяет сделать однозначные выводы. Автором была составлена корреляционно-регрессионная модель зависимости размера среднедушевых доходов населения от размера минимальной заработной платы и номинального размера зарплаты, в результате которой было доказано, что размер минимальной зарплаты оказывает незначительное влияние на рост доходов. Это свидетельствует о низкой социальной функции минимальной зарплаты. Коокуева В.В. Размер минимальной заработной платы как инструмент социальной политики // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 73-84. – doi: 10.18334/et.4.2.38186.
27.
Гребенюк А.А. Методологические подходы к разработке системы показателей воздействия трудовой миграции на экономику государств, экспортирующих рабочую силу
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
В статье приведены результаты исследования, предметом которого является влияние эмиграции трудовых ресурсов на экономическое развитие стран-доноров рабочей силы. Целью исследования являлась разработка системы показателей воздействия трудовой эмиграции на национальную экономику. В качестве метода оценки был выбран подход, основывающийся на построении рядов динамики абсолютных (в т.ч. средних) и относительных величин. Динамика расчетных показателей будет свидетельствовать либо об увеличении положительного эффекта, либо об усилении негативных тенденций. Исследование самих миграционных процессов, а также процессов, на которые они оказывают воздействие, целесообразно проводить, используя данные об их изменениях во времени, то есть речь пойдет об анализе показателей динамики, характеризующих следующие процессы и явления: влияние трудовой миграции на внутренний рынок труда; влияние трудовой эмиграции на уровень развития человеческого капитала; денежные переводы трудовых мигрантов на родину и их влияние на экономическое развитие государств-доноров рабочей силы; влияние трудовой эмиграции на расходные и доходные части бюджета государства-донора; стоимостное выражение потерь связанных с трудовой эмиграцией, которые несет государство-донор рабочей силы. На основании динамики показателей за трех- или пятилетний период может быть проведен анализ как масштабов развития трудовой миграции, так и процессов, на которые она оказывает воздействие. Стоит особо отметить, что страны-экспортеры рабочих рук в отличие от принимающих государств, имеют весьма ограниченный выбор инструментов регулирования эмиграционных процессов. Оперативные меры не могут снизить остроту кризисных явлений (например, резко повысить доходы наиболее мобильных социальных групп) без долгосрочных реформ и структурных изменений. Однако предлагаемый системный подход позволит получать реальную картину влияния внешней трудовой эмиграции на социально-экономическое развитие, оперативно выявлять негативные тенденции и поможет выстраивать долгосрочные управленческие стратегии в области миграционной политики.Гребенюк А.А. Методологические подходы к разработке системы показателей воздействия трудовой миграции на экономику государств, экспортирующих рабочую силу // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 59-72. – doi: 10.18334/et.4.2.38185.
28.
Савельева Е.А. Особенности организации оплаты дистанционного труда в сетевой экономике
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
Дистанционный труд и сетевые трудовые отношения широко применяются в зарубежной практике управления, в российской же экономике они находятся на стадии становления. Несмотря на некоторые публикации, наблюдается недостаток изучения особенностей организации оплаты дистанционного труда, форм его юридического регулирования. В статье дана сравнительная характеристика форм юридического оформления дистанционного труда в РФ, ключевые элементы организации оплаты дистанционного труда, варианты регулирования оплаты дистанционного труда в трудовом договоре, представлены особенности индивидуальных поощрительных систем оплаты дистанционного труда.Савельева Е.А. Особенности организации оплаты дистанционного труда в сетевой экономике // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 111-128. – doi: 10.18334/et.4.2.38182.
29.
Маслова Е.В. Развитие нестандартных форм занятости как вектор оптимизации регионального рынка труда
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
Задача научно обоснованного прогнозирования направлений социально-экономического развития регионов России в настоящее время является одной из актуальных. В статье описаны предлагаемые автором подходы к стратегическому планированию тенденций и параметров регионального рынка труда на примере Воронежской области. Определены цели, задачи и направления мероприятий по оптимизации рынка труда в рамках регионального стратегического планирования на период до 2035 года. Обосновано, что подобная оптимизация должна происходить, прежде всего, за счет изменения парадигмы занятости. Проведенный автором анализ статистических и социологических данных подтвердил, что целью региональной политики в долгосрочной перспективе должно стать развитие гибкого, эффективно функционирующего рынка труда. Перспективным направлением в этой связи является развитие нестандартных форм занятости. Автором дана классификация этих форм и оценка перспектив их внедрения. Определены прогнозируемые результаты реализации предложенных мер по развитию рынка труда Воронежской области.Маслова Е.В. Развитие нестандартных форм занятости как вектор оптимизации регионального рынка труда // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 85-102. – doi: 10.18334/et.4.2.38134.
30.
Темиров Д.С., Темирова З.Д. Проблемы экономической неактивности населения России
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
В статье проведен анализ структуры экономически неактивного населения России с целью выявления резерва трудовых ресурсов. Выявлено, что трудовые резервы в экономически неактивном населении России можно искать только в группах пограничных возрастов (до 25 лет, 55-70 лет). Также сделан вывод, что для активного вовлечения в трудовые отношения данных групп населения требуется развитие гибких форм занятости на рынке труда России, повышение уровня защиты со стороны государства от дискриминации на рынке труда.Темиров Д.С., Темирова З.Д. Проблемы экономической неактивности населения России // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 129-136. – doi: 10.18334/et.4.2.38120.
31.
Брагина З.В., Юдин В.В., Никерина Е.В., Яшков А.Б. Подготовка квалифицированных кадров для высокотехнологичных рабочих мест: междисциплинарный подход
// Экономика труда (№ 2 / 2017)
В статье рассмотрены подходы к кадровому обеспечению процесса создания высокотехнологичных рабочих мест. Подробно представлен апробированный на практике подход, основанный на оценке качественной характеристики компетентности работника – уровня освоенной им деятельности. По материалам исследования предложены рекомендации по изменению системы показателей трудового потенциала территории, а также организации профессионального образования вне и внутри производства. Приведен анализ прогноза структуры занятого в хозяйственном комплексе региона населения, в аспекте востребованных уровней компетентности производственных работников к 2030 году, показывающая возможность решения проблемы подготовки квалифицированных кадров для высокотехнологичных рабочих мест.Брагина З.В., Юдин В.В., Никерина Е.В., Яшков А.Б. Подготовка квалифицированных кадров для высокотехнологичных рабочих мест: междисциплинарный подход // Экономика труда. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 147-161. – doi: 10.18334/et.4.2.38115.
32.
Мухитдинова Ф.А. Новый этап реформирования подготовки юридических кадров в Республике Узбекистан
// Экономика Центральной Азии (№ 2 / 2017)
Статья посвящена вопросам реформирования юридического образования Республики Узбекистан. В статье проанализированы причины повышенного интереса к реформам юридического образования. Исследованы международный опыт и современные тенденции преподавания юридических дисциплин при подготовки квалификационных юристов. Сформулирован комплекс мер по модернизации системы подготовки юридических кадров, базовым элементом которой должна стать модернизация сознания.Мухитдинова Ф.А. Новый этап реформирования подготовки юридических кадров в Республике Узбекистан // Экономика Центральной Азии. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 101-107. – doi: 10.18334/asia.1.2.37980.
33.
Захарьев Я.О. Интересы ключевых игроков в Монголии в начале ХХI века
// Экономика Центральной Азии (№ 2 / 2017)
В статье изложена специфика интересов развитых и развивающихся государств и ТНК в Монгольской Народной Республике в начале ХХI века. Проведен анализ перспектив тактики нейтралитета Улан-Батора с целью привлечения большего количества инвестиций от ключевых игроков, заинтересованных в продвижении своего влияния в Монголии в различных экономических нишах. Отражена специфика монгольских интересов в импорте линеек производителей данных стран и ТНК. Дан прогноз витальности тактики нейтралитета на долгосрочный период с целью выгод для Монголии.Захарьев Я.О. Интересы ключевых игроков в Монголии в начале ХХI века // Экономика Центральной Азии. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 67-74. – doi: 10.18334/asia.1.2.37979.
34.
Дробот Е.В., Ивко Е.С. Особенности оперативно-розыскной деятельности в таможенной службе Российской Федерации
// Теневая экономика (№ 2 / 2017)
В статье дается понятие оперативно-розыскной деятельности и рассматриваются особенности работы оперативных подразделений таможенных органов России в 2012 2014 гг.Цит. РИНЦ: 1
Дробот Е.В., Ивко Е.С. Особенности оперативно-розыскной деятельности в таможенной службе Российской Федерации // Теневая экономика. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 89-96. – doi: 10.18334/tek.1.2.37637.
35.
Костылева С.О. Роль таможенных органов в осуществлении таможенного контроля за незаконным перемещением объектов интеллектуальной собственности
// Теневая экономика (№ 2 / 2017)
В статье проводится анализ роли таможенных органов в осуществлении таможенного контроля за незаконным перемещением объектов интеллектуальной собственности. Дается понятие интеллектуальной собственности, рассматривается порядок работы таможенных органов по противодействию незаконному обороту объектов интеллектуальной собственности.Цит. РИНЦ: 1
Костылева С.О. Роль таможенных органов в осуществлении таможенного контроля за незаконным перемещением объектов интеллектуальной собственности // Теневая экономика. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 83-88. – doi: 10.18334/tek.1.2.37629.
36.
Агамагомедова С.А., Надькина Н.А., Шейкина Т.С. Роль таможенных органов в обеспечении продовольственной безопасности России
// Продовольственная политика и безопасность (№ 2 / 2017)
В статье рассматривается проблема продовольственной безопасности России и современная роль таможенных органов в ее обеспечении. Было проанализировано состояние продовольственной безопасности РФ в период 2012-2016 годов. Обозначено соотношение таких категорий как эмбарго, санкции, импорт, выявлено влияние на продовольственную безопасность деятельности транснациональных корпораций. Дана характеристика влиянию деятельности таможенных органов на снижение угроз в области продовольственной безопасности.Агамагомедова С.А., Надькина Н.А., Шейкина Т.С. Роль таможенных органов в обеспечении продовольственной безопасности России // Продовольственная политика и безопасность. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 103-114. – doi: 10.18334/ppib.4.2.38176.
37.
Оголихина С.Д. Тенденции развития сельского хозяйства в условиях финансовой нестабильности экономики России
// Продовольственная политика и безопасность (№ 2 / 2017)
Статья посвящена анализу развития сельского хозяйства в условиях кризиса российской экономики. Дана оценка влиянию экономического кризиса на экономику страны, выявлена негативная динамика основных макроэкономических показателей. Сельское хозяйство обозначено как наиболее перспективная отрасль для развития экономики России. Проведен сравнительный анализ основных показателей развития сельского хозяйства в сравнении с докризисным периодом. Выявлены основные проблемы, сдерживающие развитие данного сектора и обозначены перспективы развития сельского хозяйства в России на ближайшие годы. В заключении предложены авторские рекомендации по развитию сельского хозяйства России в целях стимулирования роста экономики страны.Оголихина С.Д. Тенденции развития сельского хозяйства в условиях финансовой нестабильности экономики России // Продовольственная политика и безопасность. – 2017. – Том 4. – № 2. – с. 61-70. – doi: 10.18334/ppib.4.2.38177.
38.
Новенькова А.З. Влияние теневой экономики на динамику показателей регионального социально-экономического развития
// Теневая экономика (№ 2 / 2017)
В статье обосновано двойственное влияние теневой экономики на динамику агрегированных показателей регионального социально-экономического развития. Доказано, что в условиях выполнения субъектами теневых экономических отношений преимущественно функции институционального новаторства мезоэкономические показатели характеризуются положительной динамикой (снижение уровня безработицы, приток капитала, увеличение совокупных расходов и др.), в условиях выполнения субъектами теневых экономических отношений преимущественно функций институциональной конкуренции и консервации мезоэкономические показатели характеризуются понижательной динамикой (усиление межрегиональной дифференциации, отток высококвалифицированных работников, снижение объема частных инвестиций, сокращение доходов бюджета и др.). Это определяет необходимость легитимации публичного управления на основе повышения качества и его ориентацию на легализацию неформальных институтов, конгруэнтных институциональному контуру мезоэкономической системы.Цит. РИНЦ: 2
Новенькова А.З. Влияние теневой экономики на динамику показателей регионального социально-экономического развития // Теневая экономика. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 73-81. – doi: 10.18334/tek.1.2.37632.
39.
Буров В.Ю. Теоретические основы исследования теневой экономики: ретроспективный анализ
// Теневая экономика (№ 2 / 2017)
В статье рассмотрена история и теоретические подходы изучения явления «теневая экономика». Показаны существующие проблемы исследования этого явления. Обоснована необходимость отделения теневой экономики от криминальной, на основании того, что в современных условиях развития теневая экономическая деятельность имеет позитивную функцию - помогает сглаживать неадекватные экономические условия. Отмечен широкий спектр различных моделей взаимоотношений государств с теневым сектором экономики. Выявлено, что практически любой экономической системе присуще существование сектора теневой экономики. Цит. РИНЦ: 6
Буров В.Ю. Теоретические основы исследования теневой экономики: ретроспективный анализ // Теневая экономика. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 57-72. – doi: 10.18334/tek.1.2.37712.
40.
Притворова Т.П., Петренко Е.С., Аяганова М.П. Стратегический анализ бизнес-моделей социального предпринимательства в Казахстане
// Экономика Центральной Азии (№ 2 / 2017)
В статье рассматриваются вопросы типирования основных бизнес-моделей, применяемых в социальном предпринимательстве, для идентификации типов и стратегического анализа действующих в Казахстане организаций. За основу бизнес-модели взята структура, предложенная О. Грассманом, которая выделяет четыре элемента формирования экономической ценности: предложение, целевые потребители, цепочка и ресурсы для создания стоимости, механизм извлечения дохода от деятельности. Нами предложен подход, который соединяет эту бизнес-схему и инклюзивный подход к социальному предпринимательству, что позволяет определить профиль социальной компоненты на фоне базовой экономической модели. На основе этой методологии нами определены пять типичных моделей и описано содержание их элементов с учетом произведения экономической ценности и социального эффекта. Применение метода кейс-анализа к 21 организации социального предпринимательства позволило выявить типы применяемых ими бизнес-моделей и провести их стратегический анализ с определением основных проблем и возможностей долгосрочного развития. Результаты исследования дают основание выделить ряд особенностей у организаций, появившихся на базе некоммерческого сектора и организаций, которые изначально создавались под бизнес-проект.Притворова Т.П., Петренко Е.С., Аяганова М.П. Стратегический анализ бизнес-моделей социального предпринимательства в Казахстане // Экономика Центральной Азии. – 2017. – Том 1. – № 2. – с. 75-90. – doi: 10.18334/.37975.
(Страница 2 из 5)
1 [2] ...
СЛЕДУЮЩАЯ
