Результаты поиска:
Найдено: 838
1.
Просвиркина Е.Ю., Просвиркин Н.Ю., Суббочева А.А. Управление мотивацией инновационной деятельности компаний в России: руководство для топ-менеджеров
Монография посвящена исследованию мотивации инновационной деятельности компаний. Данная тема особенно актуальна в настоящее время, когда в России наметилась тенденция на активизацию инновационной деятельности организаций, увеличение затрат на технологические инновации, рост числа инновационных предприятий. Далеко не все российские инновационные компании осознают необходимость совершенствования системы управления персоналом, сопряженную с выявлением степени мотивации работников к инновационной деятельности и разработкой для них системы стимулирования. Для решения существующей проблемы в монографии рассмотрены существующие виды стимулирования персонала, применяемые российскими организациями в условиях инновационной среды, а также представлено обоснование способов их применения для повышения инновационной активности персонала.
Авторами разработан методологический подход к изучению мотивации инновационной деятельности компаний в России, в основу которого легли теория Герцберга, отдельные положения российских и зарубежных подходов, связанные с вознаграждением, в особенности опыт японских компаний, направленный на стимулирование инновационной деятельности персонала. Результаты исследования базируются не только на анализе отечественной и зарубежной литературы, но и на результатах проведенного эмпирического исследования.
Основным ядром монографии является то, что полученные результаты исследования позволили дать ряд практических рекомендаций топ-менеджерам и руководителям служб по управлению человеческими ресурсами российских инновационных компаний. В монографии подготовлено руководство для топ-менеджеров по мотивации инновационной деятельности, в котором представлены рекомендации по карьерному, социальному и материальному стимулированию. Авторские разработки не ограничиваются типами стимулирования как таковыми, в работе обобщены и подробно описаны рекомендации для высшего руководящего звена.Просвиркина Е.Ю., Просвиркин Н.Ю., Суббочева А.А. Управление мотивацией инновационной деятельности компаний в России: руководство для топ-менеджеров // . – 2017. – Том . – № . – 156 с. – doi: 10.18334/9785906454232.
2.
Нестеренко Т.В., Гущина Ю.И., Иевлева Н.В., Гаврилова О.А. Планирование ассортимента услуг: проблемы и особенности формирования
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
В статье проведен анализ существующих проблем формирования и управления портфелем услуг, а также обоснована необходимость совершенствования системы управления ассортиментом посредством планирования, связанная с недостаточным его развитием для организаций сферы услуг. Авторами предложена и обоснована эффективная методика оптимизации портфеля услуг, позволяющая планировать как количественный, так и качественный состав ассортимента. Предложенная методика по оптимизации планирования ассортимента услуг универсальна для любого субъекта рынка, позволяет выявлять посредством АВС-анализа и развивать более прибыльные позиции из предлагаемого ассортимента.
Положения и выводы статьи могут быть использованы в процессе формирования сбалансированного портфеля услуг организаций в различных сферах и областях функционирования, располагающих огромным ассортиментом услуг, который необходимо реализовать.
Материал, изложенный в статье, будет полезен практикующим специалистам, участвующим в процессе формирования оптимального ассортимента услуг. Результаты исследования могут быть полезны в научной деятельности, а также в учебном процессе учреждений образования при реализации основных и дополнительных программ.
Нестеренко Т.В., Гущина Ю.И., Иевлева Н.В., Гаврилова О.А. Планирование ассортимента услуг: проблемы и особенности формирования // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 11-21. – doi: 10.18334/rp.18.1.37177.
3.
Спивак В.А. Профессиональные стандарты: новая реальность на рынке труда, проблемы и перспективы
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
Вводимая в действие в России система профессиональных стандартов меняет требования к уровням квалификации, составу и содержанию исполняемых должностными лицами функций. Научно-методический и правовой аспекты системы включают множество утвержденных документов федерального уровня. Переход рынка труда на профессиональные стандарты является обязательной актуальной задачей руководителей организаций, а его осуществление — трудоемкой задачей кадровых служб.
Вместе с тем, на наш взгляд, имеет место форсирование событий, есть некоторые проблемы в области координации разработки и организации внедрения профстандартов, недостаток системности проводимых мероприятий.
Спивак В.А. Профессиональные стандарты: новая реальность на рынке труда, проблемы и перспективы // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 67-76. – doi: 10.18334/rp.18.1.37165.
4.
Кузнецов Д.Е. Выживаемость российских фирм на экспортных рынках
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
Предметом изучения в настоящей работе является динамика количества уникальных российских экспортеров в период 2004–2014 гг. На основе анализа таблиц выживаемости российских фирм на экспортном рынке показано, что состав российских экспортеров в большой степени изменчив от года к году, большинство фирм покидают экспортные рынки уже на второй год после начала экспортной деятельности. В то же время среди российских экспортеров можно выделить фирмы, которые имеют более чем десятилетний опыт ведения экспортной деятельности. Несмотря на относительно небольшую долю таких предприятий в общем числе российских экспортеров, именно на эти фирмы приходится большая часть российского экспорта в стоимостном выражении. Кузнецов Д.Е. Выживаемость российских фирм на экспортных рынках // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 57-66. – doi: 10.18334/rp.18.1.37208.
5.
Салихова Я.Ю., Живкович Е.А., Аренков И.А. Факторы интеллектуального капитала в повышении конкурентоспособности розничных сетей
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
Статья посвящена изучению роли интеллектуального капитала в повышении конкурентоспособности розничных компаний на примере ООО «Лента». Целью работы являлось выявление факторов конкурентоспособности, связанных с интеллектуальным капиталом и их оценкой с позиции клиентов розничной сети. К наиболее важным факторам были отнесены следующие: программы обучения торгового персонала, категорийный менеджмент и отношения с поставщиками. Выводы основаны на результатах глубинного интервью и эмпирического исследования, данные которого были проанализированы с помощью описательной статистики, кластерного и дисперсионного анализов. Салихова Я.Ю., Живкович Е.А., Аренков И.А. Факторы интеллектуального капитала в повышении конкурентоспособности розничных сетей // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 41-56. – doi: 10.18334/rp.18.1.37211.
6.
Дробот Е.В., Костылева С.О. Методы оценки последствий экономической интеграции для стран Евразийского экономического союза
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
В статье проводится анализ последствий экономической интеграции для стран Евразийского экономического союза (ЕАЭС). Для этого авторы применяют модели качественного анализа – диаграмму Исикавы и SWOT-анализ, на основе которых делается вывод о возможностях расширения ЕАЭС и его проблемах. В статье приводится авторская методика оценки степени интегрированности стран в мировую экономику, которая на основе агрегации ключевых экономических показателей позволяет дать «количественное» представление о последствиях интеграции для стран участниц. Статья будет интересна специалистам, занимающимся изучением проблем международной экономической интеграции и внешнеэкономической деятельности.Цит. РИНЦ: 3
Дробот Е.В., Костылева С.О. Методы оценки последствий экономической интеграции для стран Евразийского экономического союза // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 23-40. – doi: 10.18334/rp.18.1.37212.
7.
Сатырь Т.С., Калмыков Н.Н., Огнева Ю.И. Экспертная оценка современного состояния и перспектив развития предпринимательского климата в России
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
Российское предпринимательство в настоящее время переживает относительно сложный и противоречивый период своего развития. Здесь фигурируют различные факторы, связанные как с внутренними экономическими аспектами, так и с внешнеполитической ситуацией. Представленное исследование направлено на выявление современных факторов формирования и развития предпринимательского климата в России, рассмотрение его изменений с учетом временного аспекта, а также поиск возможных путей и инструментов, потенциально способных улучшить современное положение бизнеса в России.
В опросе принял участие 91 эксперт. Экспертами являются представители органов государственной власти, научного сообщества и бизнес-сферы.
Сатырь Т.С., Калмыков Н.Н., Огнева Ю.И. Экспертная оценка современного состояния и перспектив развития предпринимательского климата в России // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 77-87. – doi: 10.18334/rp.18.1.37269.
8.
Шокин В.О. Глобальная экономика и образцы лучших мировых практик государственного регулирования страхового рынка
// Российское предпринимательство (№ 1 / 2017)
В рамках статьи проанализированы лучшие практики государственного регулирования национального рынка страховых услуг в развитых странах (США, Евросоюз и Япония), а также рассмотрены подходы к организации государственного регулирования страховой деятельности, рекомендуемые к внедрению Международной ассоциацией страховых надзоров в рамках совершенствования процедур государственного регулирования страховой деятельности.Шокин В.О. Глобальная экономика и образцы лучших мировых практик государственного регулирования страхового рынка // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 1. – с. 89-109. – doi: 10.18334/rp.18.1.37164.
9.
Тутельян В.А., Шарафетдинов Х.Х., Кочеткова А.А. Теоретические и практические аспекты диетотерапии при сахарном диабете 2 типа
В издании подробно рассмотрены актуальные вопросы нутрициологии и диетологии, содержащие современные данные о роли факторов окружающей среды и генетических факторов в развитии сахарного диабета 2 типа, значении алиментарного фактора в коррекции постпрандиальной гликемии и его влиянии на основные патогенетические механизмы, лежащие в основе заболевания, современные принципы диетотерапии при сахарном диабете 2 типа. В монографии рассмотрены теоретические и практические аспекты разработки специализированных пищевых продуктов с модифицированным углеводным профилем для больных сахарным диабетом 2 типа, а также проанализированы возможности и перспективы применения специализированных кондитерских изделий диабетического питания в комплексной терапии сахарного диабета 2 типа.
Издание предназначено для врачей-диетологов, эндокринологов, специалистов в об-ласти пищевых технологий, а также студентов высших медицинских учебных заведений, курсантов сертификационных и тематических циклов усовершенствования и специализации врачей по диетологии и нутрициологии.Тутельян В.А., Шарафетдинов Х.Х., Кочеткова А.А. Теоретические и практические аспекты диетотерапии при сахарном диабете 2 типа // . – 2017. – Том . – № . – 244 с. – doi: 10.18334/9785990927896.
10.
Передня Д.Г. Управленческая культура в системе органов внутренних дел
В монографии предложена концепция управленческой культуры в системе органов внутренних дел, расширен понятийный аппарат социологии управления за счет трактовки термина «управленческая культура в системе ОВД». На основе концептуально-теоретической модели исследования управленческой культуры, в процессе эмпирической интерпретации основных понятий исследования получены индикаторы измерения изучаемого феномена. Разработана методика эмпирического изучения управленческой культуры, представлены результаты ее апробации. Рассчитан агрегированный показатель (индекс) управленческой культуры. Перечислены и охарактеризованы функции управленческой культуры, факторы ее развития. В частности уделено внимание поколенческой обусловленности управленческой культуры. Описано состояние управленческой культуры в системе органов внутренних дел. Предложены варианты ее совершенствования.Передня Д.Г. Управленческая культура в системе органов внутренних дел // . – 2017. – Том . – № . – 140 с. – doi: 10.18334/9785990927810.
11.
Лукьянова М.Н., Акиндеев Ю.А., Абрамов Р.А., Узловский Д.А., Ковальцев Г.И. Стратегия перспективного развития местного самоуправления в России
– М.: КРЕАТИВНАЯ ЭКОНОМИКА, 2016. – 196 с
В монографии рассматриваются вопросы стратегического управления муниципальными образованиями, дается классификация типовых стратегий их перспективного развития. На основании проведенных исследований предлагается новая модель местного самоуправления, направленная на создание эффективно работающего института публичной власти в России.
Монография выполнена на кафедре государственного и муниципального управления РЭУ им. Г.В. Плеханова.
Для широкого круга читателей, включая студентов, аспирантов и пре-подавателей, работников органов государственного и муниципального управления, а также всех, кто интересуется проблемами местного самоуправления и стратегического планирования развития территорий. Лукьянова М.Н., Акиндеев Ю.А., Абрамов Р.А., Узловский Д.А., Ковальцев Г.И. Стратегия перспективного развития местного самоуправления в России // . – 2017. – Том . – № . – 196 с. – doi: 10.18334/9785912921537.
12.
Яковлева Е.В. Формирование механизма управления интеллектуализацией персонала промышленных предприятий: история, предпосылки, основные элементы
Представлены исторические аспекты, экономические предпосылки, а также структурные элементы механизма управления интеллектуализацией персонала промышленных предприятий. В целом, полученные результаты теоретико-аналитического исследования направлены на совершенствование системной организации управления персоналом промышленных предприятий в период активных инновационных преобразований и трансформационных процессов российской экономики, обусловленных становлением шестого технологического уклада.
Для научных работников, преподавателей, аспирантов, магистрантов, бака-лавров экономических и технических направлений подготовки.Яковлева Е.В. Формирование механизма управления интеллектуализацией персонала промышленных предприятий: история, предпосылки, основные элементы // . – 2017. – Том . – № . – 114 с. – doi: 10.18334/9785912921643.
13.
Баранова С.А. Проблемы конституционно-правовой природы и правовой регламентации права на высшее образование в России и Германии
В монографии исследованы вопросы, связанные с понятием, содержанием права на высшее образование в России и Германии, его местом в системе прав и свобод, проблемы реализации основных идей Болонского процесса в рассматриваемых государствах. В работе рассмотрены особенности правовой регламентации права на высшее образование с учетом участия России и Германии в построении единого европейского пространства высшего образования и вхождением Германии в Европейский Союз, в рамках которого приняты учредительные договоры и программы, направленные на построение «Европы знаний».Баранова С.А. Проблемы конституционно-правовой природы и правовой регламентации права на высшее образование в России и Германии // . – 2017. – Том . – № . – 192 с. – doi: 10.18334/9785912921636.
14.
Алиев А.А. Методология формирования индекса финансового потенциала инновационного развития нефтегазовой отрасли России
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
Предметом исследования является совокупность теоретических, методических и практических вопросов оценки и управления компаниями на основе системы ключевых финансово-экономических показателей, характеризующих эффективность их деятельности. Методология состоит в применении инструментов экономико-математического моделирования, инструмента нечетких множеств и инструмента линейного преобразования. Цель состоит в формировании интегральной оценки финансового потенциала инновационного развития компаний, на основе которой разработана методология формирования индекса финансового потенциала инновационного развития нефтегазовой отрасли России. Это позволяет определить динамику финансового развития инновационной деятельности нефтегазовой отрасли России, прогнозировать направления движения отрасли с позиции финансирования инновационного развития. Методология будет интересна, прежде всего, инвестиционным компаниям и топ-менеджменту, ориентированному на инновационное развитие компании. Алиев А.А. Методология формирования индекса финансового потенциала инновационного развития нефтегазовой отрасли России // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 147-160. – doi: 10.18334/rp.18.2.37231.
15.
Скроботов А.А. Тестирование единичных корней в панельных данных против неоднородной альтернативы с приложением к региональным индексам потребительских цен РФ
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
В работе рассматриваются некоторые тесты для проверки гипотезы о наличии единичных корней в панельных данных против неоднородной альтернативы. Обсуждаются возможные проблемы, связанные с наличием пространственной корреляции. Гипотеза о наличии единичных корней тестируется для региональных индексов потребительских цен РФ.Скроботов А.А. Тестирование единичных корней в панельных данных против неоднородной альтернативы с приложением к региональным индексам потребительских цен РФ // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 175-184. – doi: 10.18334/rp.18.2.37274.
16.
Бахарева О.В. Инновационно-технологическое управление ростом: технология информационного моделирования в регионе
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
Инновационно-технологическое управление развитием региона сталкивается с проблемой подготовки и удержания специалистов в новых отраслях экономики или в процессе внедрения новых технологий в сложившихся секторах региональной экономики. Переход российского инвестиционно-строительного комплекса к новым национальным стандартам технологии информационного моделирования начался с создания формальных институтов в отрасли, стандарты новой специальности для инновационно-технологического менеджмента определены не в полном объеме, что создает неопределенность в отрасли. В статье предложена модель инновационно-технологического управления ростом в регионе на основе регионального инжинирингового центра трансферта BIM-технологий в составе регионального кластера. Модель может быть использована для разработки промышленной политики роста в регионе, для повышения конкурентоспособности региональных фирм как основы устойчивого развития региональной экономики. Цит. РИНЦ: 3
Бахарева О.В. Инновационно-технологическое управление ростом: технология информационного моделирования в регионе // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 121-132. – doi: 10.18334/rp.18.2.37279.
17.
Курбанов А.Х., Князьнеделин Р.А., Плотников В.А. Аутсорсинг: достижение конкурентных преимуществ или ловушка?
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
Обеспечение эффективности применения аутсорсинга в деятельности компаний различных форм собственности представляет собой одну из сложных организационно-экономических задач. Основной причиной сложившегося положения является скептическое отношение российского менеджмента к целесообразности привлечения стороннего подрядчика для выполнения вспомогательных функций компании. Подобная практика связана с наличием определенных рисков использования аутсорсинга организациями в современных социально-экономических условиях.Цит. РИНЦ: 1
Курбанов А.Х., Князьнеделин Р.А., Плотников В.А. Аутсорсинг: достижение конкурентных преимуществ или ловушка? // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 185-192. – doi: 10.18334/rp.18.2.37362.
18.
Алескерова С.Э. Оппортунистическое поведение предпринимательства как неформальный институт рыночной экономики в России
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
В статье рассмотрен оппортунизм экономических субъектов как одна из форм поведения в условиях рыночной экономики в России. Проведен анализ влияния внешних условий на формирование оппортунистического поведения. Определены уровни проявления оппортунистического поведения. Отмечены факторы, оказывающие влияние на изменение поведения индивида в сторону оппортунизма. Раскрыты виды и причины его возникновения. Отражена взаимосвязь между морально-нравственными нормами общества и нормами поведения в сфере бизнеса в условиях рынка. Рассмотрено влияние экономического кризиса на поведение экономических субъектов и становление оппортунистического поведения как неформального института.Алескерова С.Э. Оппортунистическое поведение предпринимательства как неформальный институт рыночной экономики в России // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 111-120. – doi: 10.18334/rp.18.2.37254.
19.
Данилов Ю.А. Оценка опережающего развития финансового сектора
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
В настоящей статье представлены результаты исследования оценки опережающего развития финансового сектора по сравнению с общеэкономической динамикой. На основе методики оценки финансового развития, разработанной Всемирным банком и Международным валютным фондом, автором были сделаны дополнения, позволяющие оценить относительную скорость этого развития и вовлечь в анализ российский финансовый сектор. Сохранявшаяся в течение нескольких десятилетий тенденция к опережающему росту финансового сектора в глобальном масштабе была прервана кризисом 2008 года. При этом после 2008 года в России наблюдалось сильное падение во всех сегментах финансового сектора, кроме банковского сегмента, развитие которого продолжало опережать общеэкономическую динамику. Это привело к формированию структурных деформаций российского финансового сектора и снижению его глобальной конкурентоспособности.Цит. РИНЦ: 1
Данилов Ю.А. Оценка опережающего развития финансового сектора // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 161-174. – doi: 10.18334/rp.18.2.37265.
20.
Белова Е.А., Перевышин Ю.Н. Проблемы взаимодействия фискальной и монетарной политики в странах, использующих режим инфляционного таргетирования
// Российское предпринимательство (№ 2 / 2017)
Переход к политике инфляционного таргетирования предполагает ответственность Банка России за динамику общего уровня цен. Однако действия правительства, проводящего фискальную политику, могут затруднять достижение цели по инфляции для центрального банка. В связи с этим исследование способов взаимодействия между монетарными и фискальными властями оказывается важной практической задачей. В статье представлен обзор основных подходов к моделированию взаимодействия фискальной и монетарной политики как в теоретических, так и эмпирических исследованиях: проблема компромиссного выбора между выпуском и инфляцией, обеспечение устойчивости государственного долга и темпа инфляции, смена режима с активного на пассивный. Проводится эконометрическое тестирование режима монетарной политики на примере Новой Зеландии в период с 1990 по 2016 год с использованием моделей марковского переключения.Белова Е.А., Перевышин Ю.Н. Проблемы взаимодействия фискальной и монетарной политики в странах, использующих режим инфляционного таргетирования // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 2. – с. 133-146. – doi: 10.18334/rp.18.2.37266.
(Страница 1 из 42)
[1] ...
СЛЕДУЮЩАЯ
