Использование web-сайта при подборе трудовых ресурсов

Translation will be available soon.

 Скачать PDF

Аннотация:
Сегодня практически у каждой компании есть web-сайт. Как правило, его посещают большое число пользователей, поэтому web-сайт служит, прежде всего, средством коммуникации и обмена информацией. Однако web-сайт также можно использовать как эффективный инструмент подбора (и отбора) требуемых специалистов.

JEL-классификация:

Цитировать публикацию:
Использование web-сайта при подборе трудовых ресурсов // Российское предпринимательство. – 2006. – Том 7. – № 9. – С. 120-122.

(2006) Ispolzovanie web-sayta pri podbore trudovyh resursov. Rossiyskoe predprinimatelstvo, 7(9), 120-122. (in Russian)

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241