Структура мотивации трудовой деятельности на этапе формирования бизнеса

Прохорова М.В., Павленкова С.К.
Labor Activity Motivation Structure on Stage of Business Development - View in English
Об авторах:

Прохорова М.В., Павленкова С.К.

 Скачать PDF

Аннотация:
Отражены результаты эмпирического исследования структуры мотивации трудовой деятельности на этапе формирования бизнеса. В ходе исследования использовался широкий спектр методов сбора и обработки данных, в том числе анкетирование, интервью, тестирование, контент-анализ, угловое преобразование Фишера, критерий Манн-Уитни, корреляционный анализ. В исследовании приняли участие работники 6 организаций, находящихся на этапе формирования бизнеса.

Ключевые слова:

организационное развитие, мотивация трудовой деятельности, терминальные ценности, оценка удовлетворенности трудом, этап формирования бизнеса
Цитировать публикацию:
Прохорова М.В., Павленкова С.К. Структура мотивации трудовой деятельности на этапе формирования бизнеса // Креативная экономика. – 2012. – Том 6. – № 2. – С. 98-103.

Prokhorova, M.V., & Pavlenkova, S.K. (2012) Labor Activity Motivation Structure on Stage of Business Development. Kreativnaya ekonomika, 6(2), 98-103. (in Russian)

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241



Источники:
1. Бадоев Т.Л. Динамика структуры мотивов трудовой деятельности [Текст]. – Ярославль: ЯрГУ, 1998.
2. Бузукова Е. Закупки и поставщики. Курс управления ассортиментом в рознице [Текст]. – СПб.: Питер, 2009.
3. Сенин И.Г. Опросник терминальных ценностей [Текст]. – Ярославль: НПЦ «Психодиагностика», 1991.
4. Сенин И.Г. Опросник терминальных ценностей-2. Шкалы второго порядка [Текст]. – Ярославль: НПЦ «Психодиагностика», 2008.