Развитие нестандартных форм занятости в современной России

Цыганкова И.В., Базжина В.А., Никишина О.Ю.
Developing types of non-standard employment in contemporary Russia - View in English

 Скачать PDF | Загрузок: 36

Аннотация:
Формирование гибкого рынка труда сопровождается распространением нестандартных форм занятости. Далеко не все они являются новыми, прогрессивными и способствуют созданию инновационной экономики. В статье приводится классификация нестандартных форм занятости с точки зрения рационального использования рабочего времени, выявлены преимущества и недостатки каждой из них. Авторами предложена система показателей оценки влияния нестандартных форм занятости на рынок труда, проведен анализ состояния нестандартной занятости в РФ.

JEL-классификация:

Цитировать публикацию:
Цыганкова И.В., Базжина В.А., Никишина О.Ю. Развитие нестандартных форм занятости в современной России // Российское предпринимательство. – 2014. – Том 15. – № 24. – С. 71-86.

Tsygankova, I.V., Bazzhina, V.A., & Nikishina, O.Yu. (2014) Developing types of non-standard employment in contemporary Russia. Rossiyskoe predprinimatelstvo, 15(24), 71-86. (in Russian)

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241



Источники:
1. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. Учебник для вузов. – 8-е изд., доп. – М.: Изд-во НОРМА, 2009. – 416 с.
2. Концепция долгосрочного социально-экономического развития РФ на период до 2020 г. // Официальный сайт Правительства РФ [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://government.ru/info/6217/.
3. Лютов Н.Л. Новейшее законодательство Европейского союза и проблемы легализации применения заемного труда в России // Труд за рубежом. - 2009. - № 3. – С. 85-101.
4. Мельников О.Н. Случайно ли наступление эпохи креативной экономики? // Креативная экономика. – 2013. – № 2 (74). – c. 118–126. – http://www.creativeconomy.ru/articles/28292/.
5. Разумов А.А., Ягодкина М.А. Бедность в современной России. – М.: Формула права, 2007. – 336 с.
6. Российский статистический ежегодник 2012 г. – М.: Федеральная служба государственной статистики (Росстат), 2013. – 786 с.
7. Российский статистический ежегодник 2013 г. – М.: Федеральная служба государственной статистики (Росстат), 2014. – 717 с.
8. Телятникова Т.В. Появление и развитие нестандартных форм занятости и гибких режимов работы в СССР // Российское предпринимательство. - 2012. - № 18 (240). - c. 42-46. - http://www.creativeconomy.ru/articles/25070/ .
9. Труд и занятость населения г. Москвы, 2012. Cтат. сборник. – М.: Департамент труда и занятости населения города Москвы, 2013. – 120 с.
10. Федеральный закон РФ от 05 мая 2014 г. № ФЗ-116 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ» [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.rg.ru/2014/05/07/trud-dok.html.
11. Büssing A., Drodofsky A., Hegendörfer K. Telearbeit und Qualität des Arbeitslebens. – Göttingen, Bern, Seattle: Hogrefe-Verlag, 2012. – 275 S.
12. Elsner W. Multidimensionale Bestimmung und Ermittlung von Wohlfahrt mit Hilfe von Sozialindikatoren-Systemen. Theoretische und methodologische Probleme, in: Jahrbuch für Sozialwissenschaft, Nr. 3, 373–399.
13. Flüter-Hoffman C., Solbrig J. Arbeitszeitflexibilisierung: Erfolgskonzept auch für kleine und mittlere Unternehmen. – Köln, 2003. – 216 S.