Проблемы управления персоналом в гостиничном бизнесе

Фандий К.В.
Problems of human resources management in hotel industry - View in English

 Скачать PDF | Загрузок: 9

Аннотация:
В статье показано, что глобализация рынка услуг повлекла за собой проблему отбора персонала, при этом этноцентрический подход в настоящее время не является идеальным. Необходим выбор метода, обеспечивающего высокую надежность и учет культурных особенностей.

JEL-классификация:

Цитировать публикацию:
Фандий К.В. Проблемы управления персоналом в гостиничном бизнесе // Российское предпринимательство. – 2014. – Том 15. – № 16. – С. 139-144.

Fandiy, K.V. (2014) Problems of human resources management in hotel industry. Rossiyskoe predprinimatelstvo, 15(16), 139-144. (in Russian)

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241



Источники:
1.Все о туризме [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://tourlib.net/.
2.Бизнес-планирование [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://bizlana.ru/.
3.Вестник Санкт-Петербурского университета. – 2008. – сер.8. – вып. 2.
4.Бурнацев Э.Р. Современные маркетинговые стратегии международных гостиничных компаний: автореферат диссер.
5.Tourism Highlights. 2009 Edition. World Tourism Organization. – P.11.
6.http://www.managment.aaanet.ru/economics/migraciya.php