Процесс делегирования полномочий в современных организациях как инструмент формирования компетентности персонала

Якупова О.В., Мыльникова Е.М.
The process of delegation of authority in modern organizations as an instrument for forming the skills set of personnel - View in English

 Скачать PDF

Аннотация:
В данной статье проанализированы современные проблемы, возникающие в процессе делегирования полномочий руководителями. Авторами обоснована необходимость и актуальность использования процесса делегирования полномочий в современной управленческой деятельности как одного из важнейших инструментов формирования компетентности персонала.

JEL-классификация:

Цитировать публикацию:
Якупова О.В., Мыльникова Е.М. Процесс делегирования полномочий в современных организациях как инструмент формирования компетентности персонала // Российское предпринимательство. – 2014. – Том 15. – № 10. – С. 41-46.

Yakupova, O.V., & Mylnikova, E.M. (2014) The process of delegation of authority in modern organizations as an instrument for forming the skills set of personnel. Rossiyskoe predprinimatelstvo, 15(10), 41-46. (in Russian)

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241



Источники:
1. Аюпов Р.Г. Развитие профессиональной компетентности как фактор повышения уровня мотивации персонала // Актуальные вопросы экономических наук: материалы II междунар. науч. конф. (г. Уфа, апрель 2013 г.). - 2013. - С. 85-87.
2. Киреева Е.Ю. Муниципальная служба: проблемы теории и практики: Монография. - М.: Изд-во РАГС, 2009. - 43 с.
3. Черникова С.А., Исаков Ю.А. Трудовые ресурсы как фактор производства // Российское предпринимательство. - 2014. - № 5 (251). - С. 55-62.  http://www.creativeconomy.ru/articles/31917/.
4. Хисамова А.И., Черникова С.А. Использование бизнес-симуляторов в образовательном процессе // Формирование гуманитарной среды в вузе: инновационные образовательные технологии. Компетентностный подход. - 2013. - Т. 1. - С. 299-304.