Принципы формирования команд управления инновационными организациями

Петров С.В.

Principles of formation of innovative organizations’ management teams - View in English

Аннотация:

Перечислены принципы, которые являются необходимым методологически целесообразным обоснованием формирования и своевременной реорганизации полиструктурной социально-экономической системы, важными условиями ее эффективного функционирования.

JEL-классификация:

Цитировать публикацию:

Петров С.В. Принципы формирования команд управления инновационными организациями // Креативная экономика. – 2012. – Том 6. – № 11. – С. 28-32.

Petrov, S.V. (2012) Principles of formation of innovative organizations’ management teams. Kreativnaya ekonomika, 6(11), 28-32. (in Russian)

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241

Источники:

1. Зуб А.Т., Локтионов М.В. Стратегический менеджмент: системный подход [Текст]. – М.: Генезис, 2011.
2. Парсонс Т.О структуре социального действия [Текст]. – М.: Академический Проект, 2002.
3. Смирнов Н.Н. Стратегический менеджмент [Текст]. – СПб: Питер, 2002.