Статья опубликована в журнале «Креативная экономика» № 5 / 2010

Мотивация и стимулирование деятельности работников научно-технической сферы в условиях коммерциализации инноваций

Борисова Надежда Михайловна, Аспирант Национального исследовательского Томского политехнического университета, Россия

Изоткина Наталья Юрьевна, К.э.н., доцент Томского государственного университета систем управления и радиоэлектроники, Россия

Motivation and encouragement for employees of scientific and technical sphere in conditions of commercialization of innovation - View in English

Скачать PDF | Загрузок: 71

Аннотация:

В статье рассматриваются особенности мотивации и стимулирования деятельности работников научно-технической сферы в условиях создания и коммерциализации новшеств и новой продукции. Предлагается схема механизма мотивации деятельности работника.

Ключевые слова:

инновации, коммерциализации новшеств, мотивация, научно-технической сфера, ожидания, оценка деятельности работника, персонал, потребности, притязание, стимулирование персонала, управление персоналом, установки

JEL-классификация:

Цитировать публикацию:

Борисова Н.М., Изоткина Н.Ю. Мотивация и стимулирование деятельности работников научно-технической сферы в условиях коммерциализации инноваций // Креативная экономика. – 2010. – Том 4. – № 5. – С. 95-97.

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241

Источники:

1. Изоткина Н.Ю. Мотивация труда в научно-технической сфере. [Текст] / Н.Ю. Изоткина, Ю.М. Осипов. – Томск: Томск. гос. ун-тет систем управления и радиоэлектроники, 2007.