Статья опубликована в журнале «Экономика труда»2 / 2019
DOI: 10.18334/et.6.2.40798

Выявление ключевых факторов конкурентоспособности на рынке труда в условиях формирования устойчивого конкурентного преимущества

Ростовская Тамара Керимовна, заместитель директора ИСПИ РАН, заведующая кафедрой социальной педагогики и организации работы с молодежью РГСУ, доктор социологических наук, профессор, Институт социально-политических исследований, Россия

Вартанова Марина Львовна, заведующая отделом докторантуры и аспирантуры ИСПИ РАН, старший научный сотрудник Центра исследования процессов евразийской интеграции, Института социально-политических исследований Федерального научно-исследовательского социологического центра Российской академии наук, кандидат экономических наук, доцент, Институт социально-политических исследований, Россия

Identification of key factors of competitiveness in the labour market in the conditions of sustainable competitive advantage - View in English

 Скачать PDF | Загрузок: 6

Аннотация:
Аннотация: Анализ факторов конкурентоспособности на рынке труда позволяет сделать вывод в том, что за последние годы акцент формирования конкурентных преимуществ смещается все больше от традиционных факторов к новым. Авторами статьи предлагаются способы, с помощью которых можно создать новый барьер входа на рынок, уменьшить стоимость, улучшить качество, выстроить наиболее приемлемые компетенции, сформировать устойчивое и долгосрочное конкурентное преимущество

JEL-классификация: F01, J20, J29

Цитировать публикацию:
Ростовская Т.К., Вартанова М.Л. Выявление ключевых факторов конкурентоспособности на рынке труда в условиях формирования устойчивого конкурентного преимущества // Экономика труда. – 2019. – Том 6. – № 2. – С. 725-734. – doi: 10.18334/et.6.2.40798

Приглашаем к сотрудничеству авторов научных статей

Публикация научных статей по экономике в журналах РИНЦ, ВАК (высокий импакт-фактор). Срок публикации - от 1 месяца.

creativeconomy.ru Москва + 7 495 648 6241



Источники:
Гапоненко А.Л., Орлова Т.М Управление знаниями. Как превратить знания в капитал. - М.: Эксмо, 2008.
Гапоненко А.Л., Савельева М.В. Теория управления. - М.: ЮРАЙТ, 2013.
Портер М. Конкурентная стратегия. Методика анализа отраслей конкурентов. - М.: Альпина Паблишер, 2011.
4. Ростовская Т.К., Вартанова М.Л. Изучение проблем потребительской лояльности к образовательным услугам в условиях глобализирующегося образовательного пространства // Цитисэ. – 2019. – № 2.
5. Ростовская Т.К., Фомина С.Н. О концептуальных подходах развития системы кадрового потенциала государственной молодежной политики // Цитисэ. – 2016. – № 3. – С. 2.
Хэмел Г. и Прахалад К. Конкурируя за будущее. - М.: Олимп бизнес, 2002.
Хэмел Г. Будущее менеджмента. - М.: BestBusinessBooks, 2013.
Collaborating for healthy living: From bottlenecks to solutions, 2004. World Economic Forum. Bain & Co. [Электронный ресурс]. URL: http://www.bain.com/publications/ articles/world-economic-forum-collaborating-for-healthy-living-frombottlenecks-to-solutions.aspx.