высокотехнологичный бизнес

1. Костин К.Б.
Драйверы развития высокотехнологичных стартапов на примере Финляндии // Российское предпринимательство. (№ 18 / 2017).  
В статье определено понятие стартапа, приведена классификация стартапов, рассмотрены их основные преимущества и недостатки. На примере Финляндии, являющейся одним из мировых лидеров в области создания эффективных стартап-экосистем определены особенности финской экосистемы, обеспечивающие высокую конкурентоспособность субъектов предпринимательской деятельности. Выявлены отличия и основные характеристики высокотехнологичных стартапов. Определены основные драйверы развития финского высокотехнологичного бизнеса в секторе высокотехнологичных стартапов и рассмотрены основные эффекты от создания высокотехнологичных стартапов.

Костин К.Б. Драйверы развития высокотехнологичных стартапов на примере Финляндии // Российское предпринимательство. – 2017. – Том 18. – № 18. – с. 2705-2718. – doi: 10.18334/rp.18.18.38303.

---

2. Крафт Й., Зайцев А.В.
Повышение эффективности функционирования высокотехнологичного предприятия в условиях ограниченности рынка труда // Креативная экономика. (№ 5 / 2017).  
В статье дан анализ проблем преодоления дефицита высококвалифицированных специалистов с высшим образованием, работников средней и низкой квалификации современном высокотехнологичном бизнесе. Дан анализ развития рыночных структур при ограниченности рынка труда. Показано, что при монопсонии и монополии на рынке труда оптимальное количество работников и оптимальная ставка заработной платы имеет различное значение с позиции работодателя и профсоюзов. При этом профсоюзы и работодатели создают на рынке труда двойную монополию. Продемонстрированы структуры дефицита человеческих ресурсов по уровням квалификации, а также по виду экономической деятельности в Российской Федерации и Чешской Республике: «Обрабатывающие производства», «Научные исследования и разработки», «Образование». На основе проведённого анализа структуры дефицита человеческих ресурсов даны рекомендации по формированию стратегии управления человеческими ресурсами с целью повышения эффективности функционирования высокотехнологичного предприятия.

Крафт Й., Зайцев А.В. Повышение эффективности функционирования высокотехнологичного предприятия в условиях ограниченности рынка труда // Креативная экономика. – 2017. – Том 11. – № 5. – с. 625-636. – doi: 10.18334/ce.11.5.37886.

---

---

Продолжить поиск в библиотеке по запросу «высокотехнологичный бизнес»?